1、制定和審議學校建設與長遠發(fā)展規(guī)劃、行政工作年度計劃和工作總結(jié),組織擬定及修改全校性規(guī)章制度;
2、統(tǒng)一安排學校工作,負責學校的組織管理、行政決策, 3、審批部門工作計劃,主持召開行政會議,校務會議等;
4、組織教育教學研究,推動教學改革,提高教育質(zhì)量;
5、領導和抓好教學工作,保證教學計劃和教學大綱的實施;
6、審定教職工的工作調(diào)動,決定教授的聘用和解聘,審定教職工和學生的處分;
7、審議學校的經(jīng)費預算、決算及重要的經(jīng)費開支計劃、管理、控制預算;
8、搞好學校的對外關系,做好協(xié)調(diào)工作。

南寧執(zhí)行校長招聘
桂聘提供2025年8月南寧執(zhí)行校長最新招聘,青秀區(qū)3條西鄉(xiāng)塘區(qū)3條,平均工資約為8700元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多執(zhí)行校長執(zhí)行校長校區(qū)執(zhí)行校長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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高中物理老師(急聘)
5000-8000元2025-08-13我校為南寧市教育局直屬的全日制民辦普通中學。
一、主要職責:
1. 執(zhí)行物理學科的教學計劃,按照課程標準,開展常規(guī)教學活動。
2. 做好課堂組織、班級管理。
3. 定期參與教研活動,執(zhí)行課題推廣活動,不斷改進教學方法。
4. 配合學校開展科技相關活動及比賽。
二、任職資格:
1. 物理相關專業(yè)本科及以上學歷,有一輪循環(huán)教學經(jīng)驗者為佳。
2. 能操作各類辦公軟件、數(shù)字化教學設備,學習能力強,能接受新的教學模式。
3. 責任心強,了解中學生心理特點,熱愛教育行業(yè)。
三、您將會得到的:
1. 基本福利:五險,寒暑假,教職工宿舍,免費工作餐、法定節(jié)假日、成長培訓、團建以及各類帶薪假!
2. 你可能會在意的非貨幣性待遇:校園純粹的工作環(huán)境,可以幫助您成長的優(yōu)秀教師團隊在您身邊!
3. 作為員工,您的子女將可以享受從學前教育至高中學段的入學優(yōu)惠!
4. 您的成長路徑如下:
管理路徑:任課老師>備課組長>教研組長>年級組長>教務主任>教學校長
四、其他信息
1. 工作地點:南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)秀廂大道西段16號(廣西大學行健文理學院旁)。
2. 工作時間:周一至周五8:10-17:30(午休3.5小時) -
小學語文教師
3000-5000元2025-08-13葛老師一、主要職責:
1. 根據(jù)學校以學生為中心的辦學理念,執(zhí)行語文學科的教學計劃,按照課程標準,運用智慧化教學輔助工具開展教學活動。
2. 做好課堂組織、班級管理、學生思想政治教育、家校溝通等工作。
3. 定期參與教研活動,執(zhí)行課題推廣活動,不斷改進教學方法,并為校本課程提供素材。
二、任職資格:
1.能接受歸屬校區(qū)的分配
2. 語文學科相關專業(yè)、教育學相關專業(yè)大專及以上學歷,持有教師資格證;有教學經(jīng)驗者為佳,可接受優(yōu)秀應屆畢業(yè)生;
3. 能操作各類辦公軟件、數(shù)字化教學設備;
4. 學習力、理解力、執(zhí)行力強,能接受新型教學模式;
5. 有愛心和責任心,了解小學生心理特點,熱愛教育行業(yè)。
三、您將會得到的:
1. 基本福利:社保,寒暑假,免費工作餐;
2. 薪資待遇:崗位工資、績效工資、職務工資、全勤獎、工齡工資、晚輔補貼、興趣班課酬、項目獎勵等。
教齡1-2年:年薪5-7萬;
教齡3-5年:年薪8萬-9萬;
教齡6年以上:年薪10萬以上。
3. 學校坐落在南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū),學校臨近地鐵口,交通便利。
4. 學校是以“科技賦能教育”為理念的創(chuàng)新型智慧學校,我們的AI智能評課系統(tǒng)能幫助您在教學技能上查缺補漏,提升您在未來信息化教育教學的競爭力。
5. 作為員工,您的子女將可以優(yōu)惠價格就讀我們幼小銜接、小學、初中、高中。
6. 您的成長路徑如下:
(1)管理路徑:科任教師>年級組長>各處、室、辦主任>副校長>校長;
(2)教研路徑:科任教師>備課組組長>學科帶頭人>教研項目負責人;
四、其他信息
1. 工作地點:A. 西鄉(xiāng)塘區(qū)明秀東路明秀二區(qū)小學;B. 西鄉(xiāng)塘區(qū)友愛北路西一巷愛華小學。
2. 工作時間:周一至周五7:50-17:30。 -
少兒美術校長/科學課校長
10000-15000元2025-08-05周老師博美優(yōu)勢:
1.幫你清晰你的職業(yè)規(guī)劃
2.高手為你指點迷津
3.真誠待你的leader
4.博美未來會在南寧大力發(fā)展,成長晉升機會多
5.一個信奉犯錯是最好的成長機會
博美南寧:
一個年輕的團隊,全部從一線做起來leader團隊,知道一步步走過來的不容易,沒有教條,只有一起攜手面對困難,不會讓你一個人戰(zhàn)斗,城市校長也會走上一線招生,為大家指點迷津,未來三年將在南寧大量開設校區(qū),管理崗位機會多,也期待大家共享機會與榮耀。職位描述,無法完全展示一個企業(yè),就如簡歷無法顯示完你所有的優(yōu)秀,所以投遞簡歷,持續(xù)溝通,博美值得你選擇,不負你所托。
【崗位職責】
一、負責銷售團隊,教學團隊,市場團隊及班主任團隊的搭建,培訓,管理工作,保證校區(qū)工作有序的進行。
二、負責制定校區(qū)月度,季度,年度的銷售計劃目標,并帶領團隊完成計劃目標。
三、負責培養(yǎng)優(yōu)秀的的中層領導,明確下屬崗位的職責和任務要求,制定團隊的激勵機制和培訓計劃。
四、負責校區(qū)的整體運營管理,合理規(guī)劃校區(qū)各項成本,保證校區(qū)利潤考核指標的完成。
五、帶領團隊提高教學中心質(zhì)量,降低退費率。
六、制定校區(qū)員工定期的在崗培訓計劃,并負責監(jiān)督落實執(zhí)行,建設好人才梯隊。
七、負責校區(qū)內(nèi)客戶服務投訴,解決客戶投訴訴求,提高客戶滿意度;要求好員工的著裝禮儀,環(huán)境衛(wèi)生,維護好校區(qū)的聲譽及學生安全。
八、合理處理好與周邊機構(gòu)及物業(yè)的關系,多渠道拓展校區(qū)資源,做到知己知彼。
九、完成總校安排的其他工作任務。
【任職要求】
一、全日制本科及以上學歷,專業(yè)不限,具備相關教育培訓行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗,2年以上團隊管理工作經(jīng)驗為佳。
二、有艱苦奮斗的精神,出色的領導能力、溝通交流和組織協(xié)調(diào)能力,能承受較大的工作壓力。
三、熟悉廣西美術教育培訓市場狀況,對區(qū)域市場的宣傳開發(fā)工作有成功的實踐經(jīng)驗。
【薪酬福利】
1.底薪+月度分紅+年底獎金
2.五險一金+公積金+孝親獎
3.帶薪休假(寒假5-7天,暑假10-12天)
4.成立學習基金+旅游基金,可抵扣外出學習和外出旅游。
【校區(qū)地址】
綠地校區(qū):東葛路延長線綠地289上海天地購物中心2F-317b
萬科校區(qū):長虹路10號長虹里萬科購物中心L3-301鋪
萬科北區(qū),盛天地校區(qū)和龍湖天街校區(qū)正在裝修中 -
少兒美術主管
5000-10000元2025-08-05周老師成長晉升機會多 5.一個信奉犯錯是最好的成長機會 博美南寧: 一個年輕的團隊,全部從一線做起來leader團隊,知道一步步走過來的不容易,沒有教條,只有一起攜手面對困難,不會讓你一個人戰(zhàn)斗,城市校長也會走上一線招生 …… 崗位職責: 1、帶領教學團隊備課,過課,制作道具等; 2、指導教學團隊教研,提升教學質(zhì)量; 3、校內(nèi)外活動策劃和執(zhí)行; 4、學員耗課,保證到課率,提升老師教學和溝通能力以保證續(xù)費率和新簽率; -
執(zhí)行校長
10000-15000元2025-08-031、負責一對一招生渠道拓展、公關; 2、組織開展招生、轉(zhuǎn)化工作; 3、負責校區(qū)的統(tǒng)籌及整體運營工作,搭建團隊; 4、負責教學團隊的管理,提高教學質(zhì)量、客戶滿意度,解決校區(qū)客訴。 1、全日制大專及以上學歷,市場營銷、教育類相關專業(yè)優(yōu)先; 2、具備教育行業(yè)5年,同崗位3年以上多部門管理工作經(jīng)驗; 3、熟悉高考政策、訊息;熟悉教育行業(yè)的業(yè)務流程及關鍵管理要點; 4、具備較強的管理水平,敏銳的市場洞察力和突出的市場拓展能力,具備把握全局、獨擋一面的能力,具有成本控制意識及數(shù)據(jù)化思維; 5、具有工作激情、勤奮肯干、愿意與公司共同成長和發(fā)展者優(yōu)先。 薪資待遇:基本工資+補貼+績效+提成 -
學管師
4000-5000元2025-08-03任職要求: 1、大專以上學歷 2、形象好,學管工作性質(zhì)一定要銷售化,管理能力強; 3、抗壓能力強,目標感強、執(zhí)行能力強,善于梳理和解決問題。 …… 2、新員工培訓、技能培訓、1對1帶教、項目制培訓、階段式培訓 3、豐富多彩的的戶外拓展、團體旅游; 4、節(jié)假日福利,生日祝福等 5、職業(yè)發(fā)展通道: 學管師→學管組長→學管主管→學管經(jīng)理→分校校長 -
咨詢主管
6000-12000元2025-08-03晉升空間:招生主管→銷售經(jīng)理→分校校長→合伙人 任職資格: 1、大專以上學歷; 2、工作認真踏實,能承受一定的工作壓力; 3、品行端正、身體健康、富有敬業(yè)精神; 4、具有良好的溝通能力和文字表達能力 …… ; 5、有責任心,團隊合作精神強; 6、具備多年經(jīng)驗管理能力、培訓演講能力、銷售能力、很強學習能力以及執(zhí)行能力. -
管理培訓生/儲備干部
4000-5000元2025-08-02覃老師營銷策劃+團隊管理),逐步適應公司的企業(yè)文化,充分認識到作為管理者的責任; 2.認真工作,努力去學習、了解公司產(chǎn)品,逐步熟悉公司的全部工作流程,為日后獨擋一面進行全方面的學習; 3.參與業(yè)務拓展策劃與執(zhí)行 …… 未來晉升路徑: A.業(yè)務骨干—市場/銷售主管—助理校長—分校校長—城市校長--區(qū)域運營經(jīng)理——業(yè)務總督導; B.辦公室其他職能崗位。 -
渠道業(yè)務部經(jīng)理
5000-10000元2025-08-02莫姿燕4.費用控制與審核:負責部門內(nèi)應酬費用的報銷審核,對業(yè)務員提出的應酬費用進行初審,對1000元以內(nèi)的應酬費有簽字權(quán),超過1000元則需提交執(zhí)行校長審核,超3000元則需要校長審核,超過5000元則需董事長審核 …… 2.專業(yè)要求:不限專業(yè); 3.經(jīng)驗要求:2年以上同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先; 4.知識/技能要求:銷售類、心理學和家庭教育相關知識; 5.崗位基本能力要求:具有良好的形象、談吐得體,語言表達能力、理解執(zhí)行能力
約 9 個崗位
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南寧執(zhí)行校長招聘最新投遞
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秦小姐投遞了 南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)明秀二區(qū)小學 的 小學語文教師 職位2025-08-15
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南寧校長/副校長招聘工資
¥
8700
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:1W以上
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1.1%2K
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7.8%3K
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5.6%4K
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10%5K
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21.1%6K-8K
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15.6%8K-1W
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38.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷97.8%
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大專2.2%
南寧校長/副校長招聘需要什么學歷?不限學歷占97.8%,大專占2.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗97.8%
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1-3年2.2%
南寧校長/副校長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.8%,1-3年占2.2%。