1、制定和審議學校建設與長遠發(fā)展規(guī)劃、行政工作年度計劃和工作總結(jié),組織擬定及修改全校性規(guī)章制度;
2、統(tǒng)一安排學校工作,負責學校的組織管理、行政決策, 3、審批部門工作計劃,主持召開行政會議,校務會議等;
4、組織教育教學研究,推動教學改革,提高教育質(zhì)量;
5、領導和抓好教學工作,保證教學計劃和教學大綱的實施;
6、審定教職工的工作調(diào)動,決定教授的聘用和解聘,審定教職工和學生的處分;
7、審議學校的經(jīng)費預算、決算及重要的經(jīng)費開支計劃、管理、控制預算;
8、搞好學校的對外關(guān)系,做好協(xié)調(diào)工作。

南寧校長招聘
桂聘提供2025年8月南寧校長最新招聘,青秀區(qū)32條西鄉(xiāng)塘區(qū)19條,平均工資約為8700元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多校長校長副校長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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官培生/儲備干部
6000-8000元2025-08-11王振東管培生崗位
管理培訓生
培養(yǎng)方向:分校管理層、分校校長、項目負責人
培養(yǎng)方式:內(nèi)部輪崗機制或定向培養(yǎng)機制
職業(yè)發(fā)展:通過專業(yè)系統(tǒng)培訓,培養(yǎng)全方位的技能,磨煉心智,考察期過后將作為公司管理層候選人,向負責人職位發(fā)展
專業(yè)要求:市場營銷、管理學類、教育學類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
崗位職責:
1.根據(jù)各業(yè)務部門輪崗計劃安排,了解、熟悉、掌握公司和分校各崗位不同業(yè)務運作流程、規(guī)章制度及技能要求;
2.參加公司組織的各項知識技能和管理培訓及考核;
3.通過公司針對儲備校長和儲備干部制定的學習計劃,在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過考核作為晉升的指標;
4.因個人能力定崗,擔當業(yè)務部門骨干或管理人員,獨立開展各項工作。
任職資格:
1.態(tài)度:品行端正優(yōu)良,敢于付出奉獻,學歷能力強,具有團隊協(xié)作精神,熱愛教育事業(yè);
2.學歷:本科及以上學歷(應屆畢業(yè)或畢業(yè)兩年內(nèi));
3.經(jīng)驗:有學生干部經(jīng)歷,曾任班級、學生會、協(xié)會等主要負責人;
4.要求:能夠接受全國派遣。 -
校長/副校長
8000-13000元2025-08-091587*************校長/儲備校長:
1.善于銷售招生,培訓銷售團隊;
2.管理;
3.講演! -
幼兒園園長
8000-10000元2025-08-09刁海華招聘托育園執(zhí)行園長
需要管理、招生經(jīng)驗豐富
待遇豐厚
細節(jié)面聊 -
校長
11000-18000元2025-08-09姜英爽崗位工作職責: 1、根據(jù)公司要求負責中心運營管理,完成公司下達的業(yè)績經(jīng)營目標,通過有效手段降低門店運營成本,提高盈利能力; 3、負責中心員工日常工作安排和管理,協(xié)助前端銷售完成中心新簽會員以及老會員續(xù)費工作; 4、與客戶保持良好關(guān)系,構(gòu)建暢通有效的溝通渠道,及時調(diào)查、回應和處理客戶投訴;熟悉個案并與之建立融洽關(guān)系,跟蹤其干預進程,確保服務的連續(xù)性、系統(tǒng)性; 5、負責中心課程安排和調(diào)度,協(xié)同專業(yè)端把控教學進度和品質(zhì),與中心督導保持良性溝通交流,商討并解決教學過程中出現(xiàn)的問題,確保教學工作的正常開展; 6、確保中心設備、教學教具的定時消毒、維護和維修,嚴格執(zhí)行安全標準以避免發(fā)生安全事故以... -
有經(jīng)驗小學托管主管
3000-4000元2025-08-09刁海華工作職責及內(nèi)容: 1、完成個人業(yè)績指標,并協(xié)助分校校長達成校區(qū)銷售月目標,季度目標,半年度,年度目標。(有銷售意識) 2、做好在校學生安全的管理工作,杜絕各類安全隱患,以維持學校及學生利益。 -
校長
18000-25000元2025-08-0818376708657@163.com崗位職責 1、全面管理中職學校項目的開拓與運營管理; 2、負責項目的招生、市場拓展工作,完成招生與營收目標; 3、負責升學院校的合作,項目運營和人員管理; 4、負責升學項目的行政與教學管理,統(tǒng)籌管理師資和教務工作,控制學生和師資的流失。 5、根據(jù)學校的發(fā)展規(guī)劃,制定和調(diào)整發(fā)展戰(zhàn)略,做好相關(guān)工作的協(xié)調(diào); 任職要求 1、本科及以上學歷,有招生和管理經(jīng)驗的優(yōu)先; 2、具備較強的管理能力與規(guī)劃能力,具有高度的責任心和愛心,抗壓能力強; 3、具備0-1建立團隊和運營經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、熱愛民辦教育事業(yè),熱愛教育行業(yè)。在教育行業(yè)有獨到的見解; -
課程顧問-DN
12000-24000元2025-08-08晉升路線: 高端課程顧問---咨詢主任---業(yè)績校長---運營負責人 -
美術(shù)類教學主管
6000-9000元2025-08-07邱老師一、崗位職責: 協(xié)助總校校長進行大墨蒲公英素質(zhì)美育南寧平湖校區(qū)的整體教學管理工作: 1、負責校區(qū)教學管理,對接大墨濟南總部組織相關(guān)培訓工作,校區(qū)環(huán)創(chuàng),教學,教研管理工作等校區(qū)日常管理工作; 2、日常工作 -
校長
6000-12000元2025-08-07邱老師負責校區(qū)教學管理,教務管理,銷售工作,校區(qū)后勤管理工作等校區(qū)日常管理工作。 日常工作:完成每月的招生、升學、口碑任務,對各部門人員進行日常管理、培訓、監(jiān)督以及溝通。 客服工作:保持與家長良好的關(guān)系,處理家長異議和要求,提高滿意度,以促進口碑轉(zhuǎn)介紹和新增客戶。 教育類或管理類相關(guān)專業(yè)本科以上學歷 1、全日制幼小銜接課程管理經(jīng)驗 2、珠心算,書法,托管,小學作文,小初數(shù)學等培訓機構(gòu)或其他教育機構(gòu)管理銷售等經(jīng)驗。 3、具備同行業(yè)同崗位5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有托育,幼兒園管理經(jīng)驗或?qū)W科機構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗,敬業(yè)愛崗,有良好的溝通能力及執(zhí)行力。 -
小學校長
12000-20000元2025-08-06梁老師本崗位為全日制民辦小學的高層管理崗。 主要職責: 1. 全面負責學校的統(tǒng)籌管理工作,包括但不限于教務、德育、融合教育、行政后勤等,其中融合教育為學校的特色。 2. 結(jié)合集團戰(zhàn)略目標,推動有關(guān)學校組織變革/教學改革/創(chuàng)新項目的落實。 3. 構(gòu)建積極的管理文化、特色的校園文化,不斷優(yōu)化創(chuàng)新型的學校管理模式。 任職資格: 1. 本科以上學歷,教育學、管理學等相關(guān)專業(yè)。全日制學校任職時間10年以上,2年以上同管理崗位經(jīng)驗。 2. 熟悉運用數(shù)字化工具及AI工具,了解教育行業(yè)、教學常規(guī)。 3. 以身作則,較高的自我要求,認同集團的教育理念和企業(yè)文化,很強的責任心。 4. 優(yōu)秀的總結(jié)... -
校長
7000-8000元2025-08-05啊虹崗位職責: 1、總管早教課程咨詢指導工作; 2、總管日常招生服務工作; 3、總管平衡車、輪滑、感統(tǒng)器材銷售工作; 任職資格: 1、專科及以上學歷,心理學、幼兒教育等相關(guān)專業(yè); 2、具有3年以上幼教教學經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、具有3年以上豐富早教管理經(jīng)驗,親和力強; 4、熟悉兒童生活習性,了解兒童心理; 5、普通話標準,口齒伶俐; 6、熱愛教育事業(yè),工作積極主動、責任心強。 -
校長/校區(qū)負責人
10000-12000元2025-08-05莫老師崗位職責: 1、 負責年度經(jīng)營計劃制定,包括業(yè)績、組織架構(gòu),負責公司組織架構(gòu)設立及管理; 2、 負責制定校區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略,拆解校區(qū)年度季度月度招生指標,根據(jù)預算開設不同班型,建立和完善校區(qū)招生運營指標任務; 3、 負責制定市場渠道招生策略、渠道拓展與異業(yè)合作方案與落實,梳理校區(qū)招生資源渠道,盤點校區(qū)資源量,根據(jù)招生指標設定資源獲取量; 4、 統(tǒng)籌校區(qū)銷售、市場、教學等整體工作,帶領運營團隊完成招生任務,確保新生人數(shù)和在校凈人數(shù)、保證預收達標; 5、 嚴格把控利潤指標,包括提升生均、班均,控制退費,完成利潤目標,優(yōu)化員工績效。 6、 負責制定校區(qū)文化宣傳政策與規(guī)劃,對校區(qū)文化建設管理進行... -
成人英語 教 學
6000-10000元2025-08-05朱其弟5、全職或兼職均可 新人福利:教學校長親自帶教 ,全程跟進指導教學工作,提供校內(nèi)外培訓,指導職業(yè)規(guī)劃,提供職業(yè)成長機會和平臺。 -
培訓校區(qū)校長
5000-8000元2025-08-05申英1、負責分校的運營及管理; 2、完成集團制定分校的年度指標任務; 3、制定所轄區(qū)域市場調(diào)研、市場推廣、市場策劃等市場策略,擴大學校影響力,提高市場占有率; 4、編制分校年、季、月度營銷計劃及營銷費用預算,并監(jiān)督實施; 5、組織團隊、明確下屬的崗位職責和任務要求,并指導下級開展各項工作,協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問題; 6、調(diào)動員工積極性,制定員工培訓計劃,完善績效考核制度,為校區(qū)發(fā)展儲備人才; 7、嚴格執(zhí)行公司各項制度,控制分校整體運作成本及各項費用; 8、完成總公司交辦的其它任務。 -
外語培訓中心市場部經(jīng)理
8000-15000元2025-08-05馬小姐職位信息 崗位名稱:外語培訓中心市場部經(jīng)理 工作地點:南寧市 所屬部門:外語培訓中心市場部 工作性質(zhì):全職 崗位職責 1、市場戰(zhàn)略規(guī)劃 制定外語培訓中心年度市場戰(zhàn)略,完成招生目標與品牌曝光指標; 分析市場競爭環(huán)境,挖掘潛在用戶需求,制定差異化推廣策略。 2、品牌推廣與招生 統(tǒng)籌線上線下推廣(社交媒體、異業(yè)合作、校園地推等); 拓展招生渠道(留學機構(gòu)合作、企業(yè)培訓、國際學校資源整合等); 策劃并執(zhí)行市場活動(公開課、講座、語言角、線上直播等)。 3、團隊管理與運營 組建并管理市場團隊,優(yōu)化工作流程與績效考核機制; 監(jiān)控推廣ROI,定期分析招生數(shù)據(jù),優(yōu)化投放策略。 ...
南寧相關(guān)熱門崗位
校長副校長園長/校長培訓校長校長/副校長學校校長教學校長教育培訓校長招生校長執(zhí)行校長校區(qū)副校長培訓學校校長城市校長培訓機構(gòu)校長職業(yè)校長區(qū)域校長分校校長教育機構(gòu)校長教務校長儲備校長校長/儲備校長教學副校長教育培訓機構(gòu)校長運營校長中心校長校長/校區(qū)負責人行政校長校區(qū)執(zhí)行校長分校執(zhí)行校長校長合伙人中心副校長學習中心校長培訓機構(gòu)執(zhí)行校長國際學校校長學校副校長執(zhí)行副校長教務副校長英語培訓校長總校長校區(qū)運營校長校區(qū)主管校區(qū)運營校區(qū)負責人中心主任培訓機構(gòu)負責人教育機構(gòu)負責人中心副主任
南寧校長招聘最新投遞
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覃小姐投遞了 南寧市青秀區(qū)東方金子塔培訓學校 的 美術(shù)類教學主管 職位2025-08-07
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南寧校長/副校長招聘工資
¥
8700
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:1W以上
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1.1%2K
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7.8%3K
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5.6%4K
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10%5K
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21.1%6K-8K
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15.6%8K-1W
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38.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷97.8%
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大專2.2%
南寧校長/副校長招聘需要什么學歷?不限學歷占97.8%,大專占2.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗97.8%
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1-3年2.2%
南寧校長/副校長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.8%,1-3年占2.2%。