1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標設定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護客戶關系。
3、 店鋪銷售團隊建設、管理。
4、 完成上層領導交辦的其它任務。

桂林門店銷售店長招聘
桂聘提供2025年7月桂林門店銷售店長最新招聘,象山區(qū)5條秀峰區(qū)5條,平均工資約為4826元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多門店銷售店長門店銷售店長店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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店面銷售顧問
3000-8000元2025-07-15唐經(jīng)理經(jīng)理崗位職責:
1. 負責門店凈水器產(chǎn)品的銷售及客戶接待,提供專業(yè)的產(chǎn)品講解與體驗服務;
2. 挖掘客戶需求,推薦適合的凈水解決方案,促成簽單;
3. 協(xié)助完成門店陳列、促銷活動執(zhí)行及客戶售后跟進;
4. 維護客戶關系,提升品牌口碑與復購率。
任職要求:
1. 年齡18-45歲,形象端正,溝通表達能力強;
2. 有家電/凈水設備銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗可培訓;
3. 目標感強,具備服務意識和抗壓能力;
4. 認可健康飲水理念,對安吉爾品牌有熱情。
我們提供:
? 行業(yè)領先的產(chǎn)品知識培訓+銷售技巧培訓;
? 清晰的晉升通道(銷售顧問→店長→區(qū)域管理);
? 舒適的工作環(huán)境,團隊氛圍年輕有活力!
加入我們,一起為健康飲水護航,賺高薪、贏未來!
3000+提成+節(jié)假日福利(具體面聊看情況) -
萬象城珠寶店導購
3000-7000元- 五險
- 公積金
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-15甘先生HR崗位職責:
1、完成店長下達的銷售任務;
2、為顧客提供優(yōu)質的服務;
3、做好交接班,保障貨品的安全;
4、按要求進行貨品/服務設施陳列、清潔保養(yǎng)、安全維護;
5、貫徹執(zhí)行公司管理制度、操作流程以及上級的工作安排;
6、及時向上級反饋顧客建議和競爭者信息,提出合適建議。
任職要求:
1、中專或同等以上學歷;
2、1年以上門店銷售工作經(jīng)驗(優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可考慮);
3、能掌握珠寶基礎知識,掌握銷售技巧工作經(jīng)驗的優(yōu)先;
4、能基本掌握基礎辦公軟件EXCEL的操作技巧。 -
臨桂金水路導購
4000-8000元2025-07-15甘茂平總經(jīng)理崗位職責:
1、接待進店顧客的咨詢,了解顧客的內衣需求合適的內衣;
2、來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作;
3、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作;
4、完成上級領導交辦的其他任務。
薪資福利:底薪(3000)+提成,五險、加班補貼、崗位晉升、年終獎、節(jié)日福利等
晉升路徑:晉升通道:新員工--美體導師--店助--店長--督導--經(jīng)理--合作合伙
崗位要求:
1、女性、18-35歲,身體健康, 具有良好的溝通能力及服務意識,吃苦耐勞
2、有銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮
門店地址:八里街店、融創(chuàng)店、瓦窯店、解放西路店、臨桂店、三里店(可就近安排工作) -
連鎖店招多名導購員
4000-8000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-15甘茂平總經(jīng)理薪資福利:底薪(3000)+提成,五險、加班補貼、崗位晉升、年終獎、節(jié)日福利等 晉升路徑:晉升通道:新員工--美體導師--店助--店長--督導--經(jīng)理--合作合伙 崗位要求: 1、女性、18-35 …… 歲,身體健康, 具有良好的溝通能力及服務意識,吃苦耐勞 2、有銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮 門店地址:八里街店、融創(chuàng)店、瓦窯店、解放西路店、臨桂店、三里店(可就近安排工作) -
羊奶專賣店店員(無要求可培訓)
3000-8000元2025-07-15周先生人事部負責人銷售羊奶粉以及相關產(chǎn)品 年齡:45歲以下,男女不限,要求有責任心,服從管理,有賺錢欲望。有銷售經(jīng)驗更好,無經(jīng)驗也可以,入職后有專人一對一手把手教,非常容易上手。 只要你用心學,一周就能上手。 …… 工作環(huán)境輕松,歡迎寶媽奶爸等顧家人士 上班時間8-12 午休2小時 14-18 1、銷售羊奶專賣店內相關產(chǎn)品 2、接待上門顧客,有機會就完成銷售 3、周期性跟隨店長外拓新客戶 4、幫助客戶制定完善健康計劃 …… 5、建立客戶檔案,維護客情關系 月休4天,法定節(jié)假日有休 上班地點: 南門店(維也納酒店后交通路鑫康九羊)計劃招聘2個, 麗君店(麗君路潘記酒家隔壁)計劃招聘2個, 瓦窯店(銀海醫(yī)院斜對面 -
在崗執(zhí)業(yè)藥師
4500-6000元2025-07-15劉經(jīng)理人事部崗位職責: 1、負責門店處方審核, 2、負責門店GSP管理及檢查。 …… 3、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 4、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; 5、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; …… 2、具有良好的溝通意識、服務意識和銷售意識; 3、有醫(yī)學相關專業(yè)畢業(yè)及有藥店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、具有上進心.具有團隊合作精神! …… 5、年齡:22-40歲(有相關藥店工作經(jīng)驗者年齡可以放寬) 福利待遇: 1、月休4天、加班補助,帶薪年假、專業(yè)培訓,節(jié)日福利、五險 2、晉升空間:營業(yè)員-班長-儲備店長-店長-部門主管-區(qū)域經(jīng)理- -
連鎖藥店店長
3500-5500元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 年度旅游
2025-07-15劉經(jīng)理人事部崗位職責: 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施; 2、執(zhí)行總部下達的各項任務; 3、做好門店人員的分工管理工作; 4、控制商品庫存,做好銷售、補貨等管理工作; 5、對門店商品損耗進行管理 …… ,把握商品損耗尺度; 6、掌握門店各種設備的維護保養(yǎng)及gsp相關制度; 任職資格: 1、具有良好的溝通意識、服務意識和銷售意識; 2、有醫(yī)學相關專業(yè)畢業(yè)及有藥店店長工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 …… 4、年齡:20-35歲(有相關藥店工作經(jīng)驗者年齡可以放寬) 福利待遇: 1、月休4天、加班補助,帶薪年假、專業(yè)培訓,節(jié)日福利、五險 2、晉升空間:營業(yè)員-班長-儲備店長-店長-部門主管-區(qū)域經(jīng)理- -
房產(chǎn)經(jīng)紀人-朝九晚五
5000-10000元2025-07-15寶居房產(chǎn)人事負責日常客戶接待,根據(jù)客戶需求匹配房源信息,為客戶提供專業(yè)的地產(chǎn)咨詢服務; 2、陪同客戶看房,促成一手房、二手房或租房的交易; 3、負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務合作關系; 4、帶教入門,店長協(xié)助簽單 …… ,提供全面系統(tǒng)的職業(yè)培訓; 5、多家門店可選,支持就近分配工作地點。 …… 職位要求: 1、具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 2、有責任心,能承受銷售工作壓力; 3、年齡20-45歲,男女不限,有志于從事地產(chǎn)行業(yè)。 -
房產(chǎn)銷售-月休8天
5000-10000元2025-07-15寶居房產(chǎn)人事負責日??蛻艚哟?,根據(jù)客戶需求匹配房源信息,為客戶提供專業(yè)的地產(chǎn)咨詢服務; 2、陪同客戶看房,促成一手房、二手房或租房的交易; 3、負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務合作關系; 4、帶教入門,店長協(xié)助簽單 …… ,提供全面系統(tǒng)的職業(yè)培訓; 5、多家門店可選,支持就近分配工作地點。 …… 職位要求: 1、具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 2、有責任心,能承受銷售工作壓力; 3、年齡20-45歲,男女不限,有志于從事地產(chǎn)行業(yè)。 -
房產(chǎn)經(jīng)紀人-朝九晚五
5000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 期權
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-07-15寶居房產(chǎn)人事負責日??蛻艚哟?,根據(jù)客戶需求匹配房源信息,為客戶提供專業(yè)的地產(chǎn)咨詢服務; 2、陪同客戶看房,促成一手房、二手房或租房的交易; 3、負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務合作關系; 4、帶教入門,店長協(xié)助簽單 …… ,提供全面系統(tǒng)的職業(yè)培訓; 5、多家門店可選,支持就近分配工作地點。 …… 職位要求: 1、具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 2、有責任心,能承受銷售工作壓力; 3、年齡20-45歲,男女不限,有志于從事地產(chǎn)行業(yè)。 -
家電導購員
2300-8000元2025-07-15夏經(jīng)理經(jīng)理崗位職責: 1、熱情接待顧客,為顧客提供專業(yè)的產(chǎn)品體驗和銷售服務 2、完成門店零售業(yè)績指標及套購銷售目標,維護客戶關系提升品牌滿意度與復購率。 …… 3、嚴格執(zhí)行6S管理,維護門店形象和產(chǎn)品陳列 4、參與營銷活動的策劃與執(zhí)行5、完成店長交代的其他工作 崗位要求: 22歲以上,男女不限,?經(jīng)驗不限,身體健康,形象氣質佳,具備優(yōu)秀的溝通能力和服務意識?? …… ;熱愛銷售工作,有較強的抗壓能力?;能適應彈性排班,服從團隊協(xié)作安排。 …… 發(fā)展方向: 銷售精英→店長/督導→副經(jīng)理→經(jīng)理 薪資構成:底薪+提成+績效獎金+五險+帶薪培訓+節(jié)日福利+生日福利+旅游福利+員工內購優(yōu)惠;綜合月工資水平:5000-8000元/月 (公司內設有食堂 -
導購
2500-4000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-07-13龍先生人事經(jīng)理崗位職責:(如有意向可直接電話聯(lián)系或去門店面試) 1、遵守公司各項規(guī)章制度,遵守店鋪各種規(guī)定 2、負責店鋪回力鞋子的分類、陳列擺放,及衛(wèi)生工作。 …… 3、根據(jù)店鋪月度銷售目標,明確個人的月度銷售目標,并完成銷售任務 4、服從店長及上級領導的管理 5、按時上下班,交接班 上班時間:任職要求: 1、年齡20-40歲 2、高中以上學歷,專業(yè)不限 …… 3、性格開朗,活潑陽光,身體健康 4、有相關工作銷售經(jīng)驗都優(yōu)先 工資結構:綜合底薪2000+業(yè)績提成+全勤獎100元+工齡獎+加班費+過節(jié)福利 上班時間:早班9:30-17:30 晚班 14: -
解放西路招導購員
4000-8000元2025-07-12甘茂平總經(jīng)理薪資福利:底薪(3000)+提成,五險、加班補貼、崗位晉升、年終獎、節(jié)日福利等 晉升路徑:晉升通道:新員工--美體導師--店助--店長--督導--經(jīng)理--合作合伙 崗位要求: 1、女性、18-35 …… 歲,身體健康, 具有良好的溝通能力及服務意識,吃苦耐勞 2、有銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮 門店地址:八里街店、融創(chuàng)店、瓦窯店、解放西路店、臨桂店、三里店(可就近安排工作) -
連鎖超市營業(yè)員/店員/收銀
2600-2800元2025-07-12伍女士人事行政主管負責生鮮連鎖超市門店:產(chǎn)品的銷售,貨品上架、整貨、打稱、收銀等工作 五城區(qū)13家門店(棠棣之華、春天、會仙、清華園、彰泰城、彰泰峰譽、益佳苑、桂湖景苑、睿城、同心園、建干路、桃源居、漓江錦府),可就近安排 …… 3、上班時間6:30-14:30(早班),13:00-21:00(晚班),06:30-10:30,17:00-21:00(早晚班) 晉升機制:營業(yè)員-店長-區(qū)域經(jīng)理 工作地點:七星區(qū),象山區(qū)、秀峰區(qū) -
導購員/營業(yè)員
3000-6000元2025-07-11龍先生人事經(jīng)理崗位職責:(如有意向可直接電話聯(lián)系或去門店面試) 1、遵守公司各項規(guī)章制度,遵守店鋪各種規(guī)定 2、負責店鋪回力鞋子的分類、陳列擺放,及衛(wèi)生工作。 …… 3、根據(jù)店鋪月度銷售目標,明確個人的月度銷售目標,并完成銷售任務 4、服從店長及上級領導的管理 5、按時上下班,交接班 任職要求: 1、年齡20-40歲 2、高中以上學歷,專業(yè)不限 3、性格開朗 …… ,活潑陽光,身體健康 4、有相關工作銷售經(jīng)驗都優(yōu)先 工資結構:(前兩個月工資保底3000元)綜合底薪2000+業(yè)績提成+全勤獎100元+工齡獎+加班費+過節(jié)福利 上班時間:早班9:00-17:00
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桂林門店銷售店長招聘最新投遞
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陽先生投遞了 桂林市寶居房產(chǎn)中介服務有限公司 的 房產(chǎn)銷售-月休8天 職位2025-07-15
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李小姐投遞了 桂林同鑫康商貿有限公司 的 羊奶專賣店店員(無要求可培訓) 職位2025-07-15
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涂女士投遞了 桂林牧生源連鎖超市有限公司 的 連鎖超市營業(yè)員/店員/收銀 職位2025-07-15
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陸女士投遞了 桂林同鑫康商貿有限公司 的 羊奶專賣店店員(無要求可培訓) 職位2025-07-15
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桂林門店店長招聘工資
¥
4826
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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2.6%2K
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23.7%3K
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28.5%4K
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18.2%5K
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21.5%6K-8K
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4%8K-1W
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1.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷75.1%
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初中1.8%
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高中7.5%
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中專4.3%
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大專11.4%
桂林門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占75.1%,初中占1.8%,高中占7.5%,中專占4.3%,大專占11.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗70.9%
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1-3年28.3%
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3-5年0.8%
桂林門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占70.9%,1-3年占28.3%,3-5年占0.8%。